每天都为了工作而忙碌不休
从前, 有一面鼓腹中空空荡荡, 敲起来咚咚做响。一天, 鼓对它的朋友小号诉说道：" 亲爱的朋友, 你可真是交上了好运! 号手与你嘴唇对嘴唇, 就像是把你热烈亲吻。而我那个死心眼的鼓手, 使那么大的劲儿, 用棍棒在我的皮上一刻也不停地猛敲, 让我不得安宁。"
" 是啊, " 号对鼓说, " 我同你都走在队伍的前列, 排在一起, 可命运却不一样。但是, 你应该好好地检讨一下你自己。鼓手为什么要一个劲地猛敲你呢? 都因为你已习惯于在棍棒之下才肯卖力气。"
每个老板都希望自己的员工能主动工作, 带着思考工作。只有那些能准确领悟自己的指令, 并主动加上本身的智慧和才干, 把指令内容做得比预期还要好的员工, 才能获得老板的器重与认同。
主动替上司分担重任
身为上司的人, 每天都为了工作而忙碌不休, 体力难免有透支的时候, 这时候, 他迫切希望自己的部下能分担一部分工作。有些员工在上司忙得焦头烂额的时候, 不是主动请愿, 而是" 避之惟恐不安" , 这样的员工自然不会赢得老板的心。一个主动工作的员工, 应该主动请愿去帮助自己的上司或老板。
主动建议, 不要计较事情的成败
对公司主动提出意见和建议, 是一个职员应有的责任。虽然认为自己的建议对公司颇有帮助而没有被采用, 也不要气馁。即使自己的提案被否决, 也不必因此而耿耿于怀。这才是得到上司信赖的好办法。
因为你主动建议是站在上司的角度上, 替公司着想的。上司会认为, 你是个能够提出好建议的职员, 而且还有可能认为, 你是个不论成败都能保持心情舒畅的乐天派。
敢做敢当, 勇于承担责任
身在职场, 不论是不是你的责任, 只要关系到公司的利益, 你就要毫不犹豫地加以维护。如果你想让老板相信你是个可造之才, 最好、最快的方法, 莫过于积极寻找并紧紧抓牢促
进公司利益的机会, 哪怕不关你的责任, 你也要那么去做。
老板心目中的员工, 应该是一个负责任的人。只有主动对自己的行为负责, 对公司和老板负责、对客户负责的人, 才是老板心目中的最好的员工。
凡事积极主动去做, 主动进取, 勇于挑战的员工, 老板才会从心底里欣赏你、认同你、接纳你。
懒惰是那个阻碍你的小木块
有这样一个故事：一个懒惰的年轻人, 四处寻找能够克服他凡事提不起劲的良方, 却是一直遍寻不获; 经过辗转的介绍, 年轻人终于找到一位传说中的大师。
充满智慧的大师听完年轻人说明来意之后, 笑着点了点头, 也不多说话, 便引导年轻人, 来到附近的铁路旁边。
一个老式的蒸汽火车头, 此时正停在铁轨上。年轻人到了这个地方, 不明白大师的用意, 只得安静而慵懒地站在一旁, 不敢作声。大师手中拿着一块大小约有五英寸见方的小木块, 走到铁轨边, 将小木块轻轻地放在火车轮子与铁轨之间, 让那木块紧紧地卡着火车头的轮子。
随后, 大师朝着蒸汽火车头的驾驶员挥了挥手, 示意要他开始启动火车头。只听得气笛高声响起, 蒸汽火车头的烟囱开始冒出浓浓的白烟, 锅炉烧得正红, 蒸汽火车头的马力已然全开。
年轻人静静地站在一旁, 看着驾驶员指挥手下, 不断地朝锅炉中添加煤炭, 同时将蒸汽火车头的动力开到最大。可是, 蒸汽火车头依然分毫不动。
尽管驾驶员用尽各种方法, 仍然无法使蒸汽火车头开始前进。这时, 大师又走到铁轨旁, 将那块塞住车轮的木块取下, 只见整个蒸汽火车头立即动了起来, 缓缓加速前进。
大师朝着那位驾驶员挥手道别, 转过头来, 笑着对年轻人道：" 当这辆蒸汽火车头在铁轨上全力加速之后, 时速可以达到1 0 0 公里以上, 再加上它本身的重量, 连一堵五英尺厚的实心砖墙, 都能够冲得过去! " 师扬了扬手中的小木块, 继续道：" 可是, 当火车头停止在铁轨上时, 却只要这样一小块木头, 就能让它寸步难移。年轻人, 你内心的蒸汽火车头, 又是被什么样的小木块所阻住了呢? 除了你自己之外, 没有任何人能帮你拿掉你的惰性, 当然也包括我在内。"
年轻人听了大师的一番话, 内心大受震憾。从此以后, 他不断地行动, 绝不让自己停顿下来。他不仅克服了自己的惰性, 更创造了无比惊人的事业。
青少年朋友, 如果你此时也在迷茫, 如果你还不能全身心地投入学习和生活的话, 请及时去找出那个阻碍你的小木块, 并毅然地去拔掉它。
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